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白城检察品牌赋能: 洮北区院啄木鸟智服管家

编者按

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文化致远,品牌赋能。近年来,白城检察积极推进检察文化建设,以“双争双跨越”发展目标为深厚思想根基,结合检察工作实际与白城地域特色,孵化、选树了一批高质量的检察文化品牌,充分发挥品牌团结队伍、凝聚力量、指引方向的重要作用,为白城检察前进发展提供汩汩不绝的精神力量。白城检察微信公众号特开设“文化致远·品牌赋能”专栏,展示白城检察机关优秀检察文化品牌,敬请关注!

品牌视频

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品牌名称

啄木鸟智服管家

品牌内涵

啄木鸟,森林医生,特点是善于发现问题,志于解决问题。与现代检察的案管工作十分贴切,与案管人的工作形象极其符合。案管人要做有思想的“啄木鸟”,大力发扬“生命不息、啄虫不止的敬业态度;锐眼硬喙、敢于碰硬的过硬本领;洞察秋毫、精准深刻的顽强作风;发现问题、解决问题的求是境界”的“啄木鸟精神”。

品牌创建思路

案件管理工作在检察业务中的“中枢”作用不容忽视,紧紧围绕“监督管理和服务保障”两大主责主业,在工作中形成经验做法,精心打造“啄木鸟智服管家”特色案管品牌,职责履行规范化、服务管理智能化、队伍专业化,以案件管理现代化服务保障检察工作现代化。

品牌工作举措

创建“啄木鸟智服管家”工作品牌,依托检察应用系统2.0平台,充分发挥“服务+管理”“监督+考核”的职能作用。组建“啄木鸟”小队,开展“啄木鸟”行动,依托2.0+小助手服务平台,围绕“及时发现问题、精准派遣问题、高效解决问题”的工作宗旨,通过“啄木鸟”日常采集问题数据、月度集中督查,对业务数据问题实行“快、准、狠”管理,随时随地“啄”出“病”,并分阶段性对一些重难点突出问题进行集中汇总、分析、研判,把监督工作抓牢抓细抓实。

品牌推荐词

除害——这是”啄木鸟精神”的本质

敬业——这是“啄木鸟精神”的特征

厚德——这是“啄木鸟精神”的品格

求是——这是“啄木鸟精神”的境界

它“干活”有自己的章法:不图热闹,不做表面文章,讨厌夸夸其谈,讨厌漂浮游离。它对自身的要求是:扎实、精准、深刻。在案管工作中发挥“啄木鸟精神”,服务大局的实干精神,公正执法的正义精神,埋头苦干的奉献精神,选准“亮点”,找准“弱点”,强力推进检察工作持续健康发展。


来源:白城检察


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