市公安局党委高度重视共青团工作，始终坚持“党管青年”原则，将团的建设纳入党的建设总体布局，做到同谋划、同部署、同推进、同考核，构建起“党委主导、党建引领、团组织协同、青年参与”的工作格局，引导广大青年民警立足本职、围绕中心、服务大局，在助力经济社会发展、维护社会大局稳定、保障人民安居乐业的基层实践中书写青春答卷。

聚焦“政治引领”

在“带”出忠诚警魂上持续发力

始终将政治建警摆在首位，依托“三会一课”、青年理论学习小组、“学思践悟——民警学习课堂”和工作学习讲评会等，每周至少安排1次集体学习，组织青年民警深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于青年工作、新时代公安工作的重要论述，不断提升政治素养、党性修养、道德涵养。结合清明节、五四青年节、烈士纪念日等时机，先后20余次组织青年民警赴吉林市革命烈士陵园、红石砬子抗日根据地、劳工纪念馆等地开展沉浸式教学，持续夯实公安姓党的信仰根基。开展“十佳”标兵评选，深入挖掘并大力培树张野、魏增、扈宇等扎根基层、勇于担当的先进典型，通过事迹报告、媒体展播等形式提高典型宣传影响力、感染力，集聚起崇尚先进、比学赶超的青春正能量。

紧扣“服务大局”

在“带”出担当作为上搭建平台

始终将服务全市中心发展大局作为首要任务，积极探索“党建+团建+业务”融合模式，在重大安保任务中，广泛组建青年突击队、设立青年先锋岗。累计出动警力3.2万余人次，圆满完成全国两会、北山系列庙会、吉马赛、跨年烟花秀等50余场大型活动安保任务。鼓励青年民警在干中学、在战中练，重要专项行动中青年民警参与占比达90%以上。推行“师徒结对”帮扶制度，常态化开展警务技能比武、模拟实战演练等活动，一批批破案能手和业务骨干脱颖而出。组织青年民警在窗口服务、反诈宣传、矛盾化解、护校安园、警花护苗等工作中亮身份、作表率，不断提升人民群众获得感、幸福感、安全感。

夯实“基层基础”

在“带”出团建质效上规范提升

选优配强团干部队伍，将一批政治坚定、能力突出、作风扎实、青年信任的优秀青年民警充实到团的工作岗位，团干部素质水平和履职能力显著提升。常态化开展警示教育、廉洁纪律教育、入警教育，分批组织参观市廉政教育基地，观看警示教育片40余场次，引导青年民警知敬畏、存戒惧、守底线。树立重实干、重实绩鲜明用人导向，加大对在基层一线、艰苦岗位表现优异青年民警的选拔使用力度，近年来已有64名优秀青年民警相继走上领导岗位，有效激发队伍内生动力。

把准“关爱需求”

在“带”出组织温度上用心用情

贯彻落实《中国共产党思想政治工作条例》，充分发挥思想政治工作的引领作用。坚持严管与厚爱结合，积极为青年民警成长成才创造条件，最大程度激发队伍活力。建立局领导、政工干部、团委委员与青年民警常态化联系机制，定期开展“面对面”谈心谈话，跟进掌握思想动态。通过召开座谈会、上门家访等方式经常了解掌握青年民警的工作、生活及家庭情况，帮助解决实际问题。建立青年民警心理健康档案，全覆盖完成2轮心理测评，邀请专家教授开展2次专题讲座，及时化解苗头性、倾向性问题。年均举办联谊交友、文体竞赛等活动30余场次，不断丰富警营文化生活，提升队伍归属感和幸福感。

下一步，市公安局党委将巩固深化“党建带团建”工作机制，以更高标准、更实举措，持续在“带”的深度、广度、力度上下功夫、出实招，着力锻造一支忠诚可靠、能打善战、作风过硬、纪律严明的青年公安铁军，为我市高质量发展贡献公安力量！

初审：韩宇欣

复审：徐婧

终审：赵忠华